介護士が最終出勤日にやるべきことをチェックリスト形式で解説します。

最終出勤日の1週間前までに完了すること

  • 引き継ぎ書の最終確認と後任への共有
  • ロッカー内の私物の搬出
  • 業務マニュアルの更新
  • 介護記録の未入力分を完了
  • 利用者ごとの申し送りメモの作成

最終出勤日のタイムライン

出勤時

  1. 1 通常通りの身だしなみで出勤
  2. 2 菓子折りを持参（任意だが好印象）
  3. 3 制服・ユニフォームのクリーニング済みを持参

勤務中

  1. 1 担当業務を通常通り行う
  2. 2 利用者への最後のケアを丁寧に
  3. 3 気になる点があれば後任やリーダーに共有

勤務終了後

  1. 1 返却物をすべて返却
  2. 2 受取書類を受け取る
  3. 3 挨拶まわり
  4. 4 ロッカーの最終確認と鍵の返却

挨拶まわりの順序

  1. 1 施設長・管理者: 最初にお礼を伝える
  2. 2 リーダー・主任: 直属の上司への感謝
  3. 3 同じユニット・フロアの同僚: 一緒に働いた仲間
  4. 4 他ユニット・他部署: ケアマネ・看護師・栄養士等
  5. 5 利用者: 施設の方針に従って

挨拶の例文

「○年間お世話になりました。皆さんと一緒に働けたことは私の財産です。今後も皆さんのご活躍をお祈りしています。」

菓子折りのマナー

項目推奨
金額2,000〜3,000円程度
種類個包装のお菓子（日持ちするもの）
のし不要
渡し方休憩室に置く or 事務所に預ける

夜勤スタッフにも行き渡るよう、人数より多めに用意すると安心です。

退職日以降にやること

手続き期限届出先
健康保険の切り替え14日以内市区町村役場 or 転職先
年金の切り替え14日以内市区町村役場 or 転職先
失業保険の手続き離職票到着後速やかにハローワーク
住民税の確認退職月による市区町村役場

最終出勤日を気持ちよく終えるために、事前準備を万全にしておきましょう。丁寧な退職は、介護業界での今後の評判にもつながります。