小売・販売職が退職届を提出する際の封筒マナーについて解説します。店舗勤務ならではの注意点も押さえましょう。
封筒の選び方
| 項目 | 正しい選択 |
|---|---|
| 色 | 白色(茶封筒はNG) |
| サイズ | 長形4号(B5用紙)または長形3号(A4用紙) |
| 郵便番号欄 | なしのもの |
| 素材 | 二重封筒(中身が透けない) |
店舗に持参する際、制服のポケットに入れると折れ曲がる可能性があります。通勤バッグにクリアファイルごと入れて持参しましょう。
表書きの書き方
封筒の表面中央に縦書きで「退職届」と記載します。黒のボールペンまたは万年筆を使用しましょう。
裏書きの書き方
封筒の裏面左下に縦書きで以下を記載します。
- 店舗名がある場合:「○○店 販売部 山田太郎」
- 本社所属の場合:「営業部 ○○店担当 山田太郎」
退職届の渡し方(店舗勤務の場合)
渡す相手
退職届は店長に渡すのが一般的です。会社の規模や就業規則によっては、エリアマネージャーや本社の人事部に提出する場合もあります。
渡すタイミング
- 開店前のミーティング後に「少しお時間いただけますか」と声をかける
- 閉店後の片付けが終わったタイミング
- バックヤードで二人きりになれるタイミング
やってはいけないこと
- 売り場で他のスタッフやお客様がいる前で渡す
- レジカウンターの上に置く
- 他のスタッフに預ける
本社に郵送する場合
店長が退職届を受理しない場合や、本社への提出を求められた場合は郵送します。
- 1 退職届の封筒をさらに一回り大きい封筒(角形5号など)に入れる
- 2 添え状(送付状)を同封する
- 3 普通郵便でも可だが、内容証明郵便にすると確実
まとめ
店舗勤務では退職届を渡すタイミングが限られます。お客様のいない時間帯を見計らい、落ち着いた場所で店長に手渡しするのがベストです。